Communiqué de presse : Une gouvernance renforcée
Mandat 2025-2028 de l’UDEL : une gouvernance renforcée
Le Conseil d’Administration et le Bureau de l’UDEL qui se sont tenus le 23 septembre, ont reconduit à l’unanimité Valentin DOLIGÉ, Directeur Général de la société ORCOM, dans ses fonctions de Président.
Cette réélection témoigne de la confiance renouvelée des adhérents dans son engagement et sa vision au service des entreprises du Loiret.
Aux côtés du Président, Tristan LHEURE, Directeur Général de la société OBM Construction, a été élu Vice-Président de l’UDEL.
Ce tandem portera avec conviction, les valeurs de l’organisation patronale, pour accompagner toutes les entreprises du Loiret dans leurs enjeux de croissance responsable.
Le Bureau de l’UDEL a également été renouvelé pour le mandat 2025-2028 :
- Nathalie BARTHABURU, Trésorière - Notaire Notact
- Catherine TRIBALAT, Commission Communication et Evènements - Secrétaire générale Groupe Partnaire
- Philippe DESHAYES, Commission Rayonnement territorial - Représentant du groupement de Pithiviers - Dirigeant de magasins Super U
- Alain FOULQUIER, Commission Mandats - Dirigeant Canopée
- Loïc OLIVO, Commission Adhérents - Représentant du groupement de Beaugency / Meung-sur-Loire - Dirigeant Mollière
Afin d’apporter son expertise dans le domaine de la Responsabilité Sociétale des Entreprises, une nouvelle personnalité fait son entrée au Bureau de l’UDEL : Tiphaine DE PELICHY, Directrice associée Turboself. Elle animera à ce titre, la commission Formation « UDEL Transition(s) ».
Une feuille de route ambitieuse animée par la Raison d’Etre « Agir ensemble pour une croissance responsable »
1. REPRÉSENTER & AGIR
- Améliorer la représentativité de l’UDEL par le nombre d’entreprises adhérentes et le nombre de salariés représentés.
2. CONNECTER & INFLUENCER
- Augmenter le nombre de mandats consultatifs à l’échelle du territoire
- Assurer notre visibilité dans les mandats
- Peser dans le débat public notamment dans la perspective des prochaines élections
- Favoriser les connections avec le Club ETI
- Mettre en oeuvre et promouvoir les Journées du Patrimoine Economique
3 . INFORMER & FORMER
- Consolider l’offre de formations « Santé et Sécurité au Travail » et développer des formations innovantes par le biais d’UDEL Transition(s) (IA & durabilité)
Avec sa gouvernance renforcée, l’UDEL réaffirme sa force d’influence et de proposition au service des entrepreneurs, tout en favorisant le dialogue avec l’ensemble des acteurs économiques et institutionnels du département.